medecin

Voilà un ouvrage intéressant.

Un médecin du travail analyse sous forme de journal les dérives d'un distributeur national bien connu (bien que pas nommé, on le reconnait aisément).

Voilà qui va sûrement réconcilier les salariés avec la grande distrib' (hein Christian ?)

C'est stupéfiant, même si le médecin essaie de mettre ses jugements de valeur de côté.

On se demande comment l'être humain a pu en arriver à de telles extrémités. On y voit des hommes cassés par un certain système, des gens brisés par la bêtise, la manipulation, l'humiliation sur fond de course aux profits à tout prix (je ne remets pas en cause le système, c'est un simple constat).

Un livre à lire quand on a été malmené dans son entreprise, ça permet de relativiser un peu son cas. Un bon complément dans cet article, est il bon de rappeler que le harcèlement moral est puni par loi d'une forte amende et d'une peine de prison pouvant aller jusque 1 an. Deux millions de personnes en France seraient concernées...

Du coup, j'en viens à considérer le rejet de ma candidature pour une grande chaîne de magasins d'habillement comme une chance :-)

Je note également pour boucler sur la grande distrib' cette citation issue du Figaro Eco de cette semaine (page 14) : "Des conditions de travail parfois difficiles, des salaires qui ne font pas rêver... Les enseignes doivent encore travailler là dessus. Mais elles gardent leur côté paternaliste, "susceptible d'attirer des candidats faits pour ce type d'entreprise" précise JG de Sayve".

Ca, c'est de la remise en cause... Ce type de dialogue fera-t-il mouche dans un secteur où il manque 80 000 bras ?